Doorzettingsvermogen, zelfstandigheid, assertiviteit, zelfvertrouwen en flexibiliteit en verantwoordelijkheid zijn een paar voorbeelden van kernkwaliteiten. Een valkuil is een "teveel van het goede", oftewel een doorgeslagen kernkwaliteit. De kernkwaliteit ontaardt dan in wat anderen ervaren als een slechte eigenschap.
Doorzettingsvermogen is een erg mooie eigenschap. Het kan je goed helpen om je doelen te bereiken, om meer uit het leven te halen en om jezelf te motiveren. Tegelijkertijd kan het juist een valkuil zijn en kan het zorgen voor stress of uiteindelijk zelfs een burn-out.
Doorzettingsvermogen is een competentie die redelijk moeilijk te ontwikkelen is, maar het is wel mogelijk. Het ontwikkelen van doorzettingsvermogen kan door te focussen op je doelen en door tegenslag als een uitdaging te zien.
De zwakte of de valkuil
Als doorzetter: weet je van geen ophouden, kun je nooit stoppen of opgeven en je gaat door tot je er bij neervalt. je kent geen grenzen en je vraagt teveel van jezelf. heb je moeite met mensen die wat gemakkelijker zijn ingesteld.
Andere woorden voor doorzetter zijn aanhou, aanhouder, doordouwer en taaie.
Mensen met doorzettingsvermogen zijn optimistischer over de toekomst – en over hun vermogen om te verbeteren. Deze mensen zien de wereld niet door een roze bril. Ze voelen net zoveel teleurstellingen als anderen en raken ook ontmoedigd door tegenslagen.
Jezelf streng toespreken werkt niet. Discipline is namelijk meer dan wilskracht, doorzettingsvermogen of volharding. Het is het optimaliseren van je omgeving, zodat je geen wilskracht hoéft te gebruiken — wijst ook 1 onderzoek (mét marshmallows) uit.
Door het aangaan van uitdagingen en het overwinnen van moeilijkheden, ontwikkelen we veerkracht en zelfvertrouwen. Het bereiken van doelen: Doorzettingsvermogen is een sleutelfactor bij het bereiken van onze doelen. Het stelt ons in staat om gefocust te blijven, ongeacht de hindernissen die we onderweg tegenkomen.
Enkele voorbeelden van kernkwaliteiten zijn: betrouwbaar, doelgericht, standvastig, zelfverzekerd. Elke kernkwaliteit heeft een valkuil, een uitdaging en een allergie. Een valkuil is een vervorming. De valkuil is net teveel van het goede.
wat zijn voorbeelden van vaardigheden die je op je cv zet? Voorbeelden van vaardigheden die je op je cv kan zetten zijn talen die je spreekt, computerprogramma's of software waar je mee kan werken en certificaten of diploma's die je hebt behaald.
Kwaliteiten zeggen iets over wie je bent het zijn je unieke eigenschappen, bijvoorbeeld 'bescheidenheid', 'inititiefrijk', 'geduldig', 'eerlijkheid' of 'sensitiviteit'. Het gaat hier dus persoonlijke eigenschappen, die je al vanaf je geboorte hebt. Wat je verder in je leven hebt geleerd staat hier los van.
vasthoudendheid (zn) : doorzettingsvermogen, hardnekkigheid, kleverigheid, onbuigzaamheid, onverzettelijkheid, standvastigheid, taaiheid, tenaciteit, vastberadenheid, verbetenheid, volharding. punch (zn) : doorzettingsvermogen, durf, energie, pit, wilskracht.
Doorzettingsvermogen wil zeggen dat je krachtig vasthoudt aan een bepaald idee of actie. Je stopt pas als je je doel hebt bereikt. Tenzij dit redelijkerwijs niet haalbaar is. Doorzettingsvermogen is een belangrijke soft skill omdat het helpt om doelen te bereiken en successen te behalen.
De competentie Doorzettingsvermogen meet of je, ook bij tegenslagen, volhoudt om je doel te bereiken. Een voorbeeld van een vraag kan zijn: "Ook al zie ik geen resultaten, ik blijf doorgaan om het doel te bereiken".
Doorzettingsvermogen is het vermogen dat iemand heeft om een bepaald doel te bereiken. Het is de brug tussen dromen en doen. Wilskracht is de stok achter de deur voor je doorzettingsvermogen. En met meer doorzettingsvermogen krijg je ook meer discipline.
'Aanpassingsvermogen' is één van je persoonlijke vaardigheden, zo staat in de vacaturetekst.
Discipline is evenals kwaliteit een begrip dat onvermijdelijk eindeloze discussies met zich meebrengt wanneer je probeert het te definiëren. Discipline is zowel gericht op het disciplineren van groepen als van individuen en speelt een sociale en een economische rol.
Als je gedisciplineerd bent doe je wat er van je wordt verwacht, ook als je het niet wilt of geen zin hebt. Je bent goed op de hoogte van regels en afspraken. En als er iets niet duidelijk is, vraag je om uitleg van je leidinggevende. Zelfdiscipline is jezelf aanzetten om iets te doen of juist niet te doen.
Vaak heeft discipline een negatieve uitleg in de zin van: onder dwang iets doen of nalaten. gedwongen worden of je aan afspraken te houden. tucht: getuchtigd worden wanneer je je niet onderwerpt aan afspraken of normen.
Wilskracht is een vorm van doorzettingsvermogen en discipline. Kenmerken zijn: je bent vastberaden om iets te bereiken. je bent standvastig en volhardend.
